- Teilnahme an einem 24-monatigen Entwicklungsprogramm zur Führungskraft
- Attraktive Vergütung gemäß Bautarif + ausgezeichnete Sozialleistungen
- Flexible Arbeitszeiten und moderne Technik
- Einen Dienstwagen – Nutzung auch zu Privatzwecken möglich
- Eine qualifizierte Einarbeitung sowie Begleitung und Unterstützung durch Mentor
- Förderung durch interne Weiterbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit zur schnellen Übernahme von Verantwortung
- Kostengünstiger Erwerb von VINCI Aktien im Rahmen des Mitarbeiterbeteiligungsprogramms
Hohe Arbeitssicherheitsstandards und Unterstützung in Gesundheitsthemen sind für uns von großer Bedeutung und stehen an der Tagesordnung. Zudem tragen wir soziale Verantwortung und achten auf unseren CO² Fußabdruck.