Kaufmännischer Trainee (m/w/d) Region Mitte - Ersteinsatz Dresden (Radeberg) (m/w/d)

Details des Angebots

2026-2811

Aktive Teilnahme an unserem 2‑jährigen Traineeprogramm
Aufbau fundierter Kenntnisse in Buchhaltungsprozessen, Budgetplanung, Controlling und Reporting innerhalb einer Bauniederlassung
Erlernen der eigenständigen kaufmännischen Abwicklung von Bauprojekten
Unterstützung im Controlling sowie Einblicke in weitere kaufmännische Bereiche
Mitwirkung an digitalen Prozessen und Reports, u. a. mit MS Office und Power BI

Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein kaufmännisches duales Studium oder ein entsprechendes Hochschulstudium
Erste praktische Erfahrung im kaufmännischen Umfeld
Kenntnisse in Buchhaltung und eine Affinität im Umgang mit digitalen Tools
Mobilität / Flexibilität im Hinblick auf Einsätze an verschiedenen Standorten in der Region
Interesse daran, verschiedene Bereiche eines dezentralen Baukonzerns kennenzulernen

Unbefristeter Vertrag mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten
Begleitung durch einen persönlichen Mentor
Ein individueller Traineeplan inklusive passender Schulungen
Einsätze an verschiedenen Standorten, um den kaufmännischen Bereich umfassend kennenzulernen
Faire Bezahlung plus Urlaub nach Bautarif – da kannst du dich drauf verlassen
Zugang zur EUROVIA Academy und vielfältigen Weiterbildungen
Möglichkeit zum Erwerb von VINCI‑Aktien im Mitarbeiterbeteiligungsprogramm